Fortier, Julie et Thibault, André (2004). Le bénévolat en loisir : Comprendre et développer le bénévolat en loisir dans un univers technique et clientéliste. [Publication officielle]
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Résumé
Les organisations de loisir éprouvent des difficultés de recrutement et de stabilisation des effectifs bénévoles ainsi que de formation d'une relève. Ce phénomène est causé par trois facteurs principaux soit l'alourdissement des tâches des bénévoles, la course contre le temps et la montée du clientélisme. La direction des organisations et leurs permanents doivent adapter la pratique même du bénévolat et sa gestion aux nouvelles réalités et prendre les mesures qui s'imposent pour réduire l'effet de certaines menaces. Cette fiche fait état des défis auxquels doivent faire face les bénévoles et les professionnels et des pistes d'action à mettre en place pour mieux soutenir les bénévoles en loisir
Type de document: | Publication officielle |
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Mots-clés libres: | Gouvernance des bénévoles, valorisation du bénévolat, soutien aux bénévoles, reconnaissance des bénévoles. |
Déposé par: | Coordonnateur OQL |
Date de dépôt: | 05 juin 2012 18:50 |
Dernière modification: | 05 juin 2012 18:50 |
URI: | https://bel.uqtr.ca/id/eprint/322 |
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